Gobierno de La Rioja

Núm. 253
BOLETIN OFICIAL DE LA RIOJA
Martes 28 de diciembre de 2021
UNIVERSIDAD DE LA RIOJA
II.B.854

Resolución de 24 de diciembre de 2021, del Rector de la Universidad de La Rioja, por la que se dispone la publicación del acuerdo del Consejo de Gobierno de la Universidad de La Rioja, de 17 de diciembre de 2021, aprobando la Oferta de Empleo Público del Personal de Administración y Servicios para el año 2021

Visto el acuerdo del Consejo de Gobierno de la Universidad de La Rioja, de fecha 17 de diciembre de 2021, por el que se aprueba la Oferta de Empleo Público del Personal de Administración y Servicios para el año 2021.

Este Rectorado, en uso de las atribuciones que tiene conferidas por el artículo 53 de los Estatutos de la Universidad de La Rioja, ha resuelto disponer la publicación de dicho acuerdo, cuyo texto se incorpora como Anexo.

Contra el acuerdo de Consejo de Gobierno, que agota la vía administrativa, cabe interponer recurso contencioso-administrativo, en el plazo de dos meses a partir del día siguiente al de su publicación en el Boletín Oficial de La Rioja, ante los Juzgados de lo Contencioso Administrativo de Logroño.

No obstante, los interesados podrán optar por interponer contra dicho acuerdo un recurso de reposición, en el plazo de un mes, ante el órgano que lo dictó, en cuyo caso no cabrá interponer el recurso contencioso-administrativo anteriormente citado en tanto no recaiga resolución expresa o presunta del recurso de reposición, de acuerdo con lo dispuesto en los artículos 123 y siguientes de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.

Logroño a 24 de diciembre de 2021.- El Rector, Juan Carlos Ayala Calvo.


ANEXO

Acuerdo del Consejo de Gobierno de la Universidad de La Rioja, de 17 de diciembre de 2021, por el que se aprueba la Oferta de Empleo Público del Personal de Administración y Servicios para el año 2021

Fundamentos:

Primero. El Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, establece en su artículo 70 que las necesidades de recursos humanos, con asignación presupuestaria, que deban proveerse mediante la incorporación de personal de nuevo ingreso serán objeto de la Oferta de Empleo Público, que será aprobada anualmente por los órganos de Gobierno de las Administraciones Públicas y publicada en el Diario oficial correspondiente.

Segundo. El Consejo Social de la Universidad de La Rioja aprobó, el 29 de marzo de 2021, el Presupuesto de la Universidad de La Rioja para 2021. En el estado de gastos de dicho presupuesto se incluyen créditos para la cobertura de 13 plazas por personal de nuevo ingreso, a distribuir entre profesorado permanente y personal de Administración y Servicios funcionario de carrera.

Tercero. El Consejo de Gobierno de la Universidad de La Rioja adoptó, en sus reuniones de 10 de mayo y 24 de junio de 2021, sendos acuerdos relativos a la oferta de empleo público de la Universidad de La Rioja para el año 2021. Dicha oferta se concreta en trece plazas, de las cuales 10 se reservan a personal docente e investigador y tres a personal de Administración y Servicios.

Cuarto. El Real Decreto-ley 14/2021, de 6 de julio, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público, autoriza una tasa adicional para la estabilización de empleo temporal que incluirá las plazas de naturaleza estructural que, estén o no dentro de las relaciones de puestos de trabajo, plantillas u otra forma de organización de recursos humanos que estando dotadas presupuestariamente, hayan estado ocupadas de forma temporal e ininterrumpidamente al menos en los tres años anteriores a 31 de diciembre de 2020. Dispone asimismo que las ofertas de empleo que articulen estos procesos de estabilización deberán aprobarse y publicarse en los respectivos diarios oficiales antes de 31 de diciembre de 2021.

Quinto. La presente propuesta de oferta de empleo público del Personal de Administración y Servicios ha sido negociada y acordada de forma unánime con los representantes de los trabajadores en Mesa Única del PAS, de fecha 3 de diciembre de 2021.

En virtud de lo anterior, el Consejo de Gobierno de la Universidad de La Rioja, en uso de las atribuciones que tiene conferidas por el artículo 50 de los Estatutos de la Universidad de La Rioja, adopta el siguiente,

ACUERDO

Primero. Aprobar la oferta de empleo público de personal de administración y servicios para el año 2021, que estará integrada por las siguientes plazas:

a) Tasa ordinaria:

     Escala    Subgrupo  
   Plazas  
   Turno  
  - Auxiliar de Administración de la Universidad de La Rioja          
C2 3 Libre
  Total   3  

b) Tasa adicional por estabilización:

    

Escala

   Subgrupo  

   Plazas  

   Turno  

 

- Técnica de Administración de la Universidad de La Rioja

A2

1

Libre

 

- Básica de especialistas de la Universidad de La Rioja:

laboratorios y talleres (campo de prácticas)

C1

1

Libre

 

- Básica de especialistas de la  Universidad de La Rioja:

comunicación

C1

1

Libre

 

- Auxiliar de administración de la  Universidad de La Rioja

C2

1

Libre

 

- Auxiliar de servicios generales de la  Universidad de La Rioja   

C2

1

Libre

 

Total

 

5

 

Segundo. Publicar el presente acuerdo en el Boletín Oficial de La Rioja

Disposición final. El presente Acuerdo entrará en vigor al día siguiente de su publicación en el Boletín Oficial de La Rioja.

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